Раз — и навсегда по линии бизнеса

Gorm Gade Knudsen работает в WEISS с 1997 года. Сначала, его выбор рабочего места представлял собой смесь интереса, вероятности возможностей и развития на личном уровне, а также географическое расположение компании — в двух шагах от его особняка.

С тех пор появилось еще множество других причин:

— Мы не производим массовую продукцию. Наши менеджеры проекта должны преуспеть с первой же попытки, что часто маловероятно, и тогда это просто является вопросом возвращения в нужное русло, чтобы найти правильное решение, объясняет Gorm, и именно эта смесь сложной задачи и напряжения заставляет меня сделать все возможное. Мы являемся кучей очень разных людей, с разным образованием и происхождением, но мы все называем вещи своими именами и все работаем ориентированным к решению способом.

WEISS постоянно предлагает новые задачи. Технический мир предлагает разнообразный рабочий день, а сотрудничество с профессиональными группами и людьми, участвующими в проекте, это всегда захватывающая задача.

Чтобы узнать больше

С 1 января 2008 года Gorm получил новую функцию работы. Gorm был назначен ответственным лицом за новую группу инспекторов.

— Группа инспекторов принимает участие в признании ноу-хау и использует знания, которыми мы обладаем внутренне, объясняет Gorm и продолжает: Мы поставляем комплексные проекты, а менеджеры по продажам и менеджеры по проектам не знают всех деталей и тонкостей, поэтому они должны знать, кто из их коллег может предоставить необходимые им знания.

Группа инспекторов состоит из коллег из ГВС, электричества, энергии процесса, в том числе и Gorm из департамента механики. Четыре компетенции должны оказывать поддержку отделу по продажам на ранней стадии, чтобы передача проекта от департамента по продажам департаменту по проекту прошла гладко. Когда проект находится в процессе, группа инспекторов должна поддерживать менеджеров по проекту, предоставляя им специализированные знания.